George Koulouris

Εντυπωσιακή άνοδο κατέγραψαν οι αναφορές στον Συνήγορο του Πολίτη για σεξουαλική ή σεξιστική παρενόχληση στον χώρο εργασίας το 2021, σε μια ένδειξη ότι το κίνημα MeToo αλλά και η αλλαγή στη σχετική νομοθεσία αρχίζουν να φέρνουν αποτελέσματα, όπως προκύπτει από στοιχεία που παρουσιάστηκαν σε εκδήλωση του ΚΜΟΠ – Κέντρου Κοινωνικής Δράσης και Καινοτομίας με θέμα

Συζητήσεις μεταξύ εκπροσώπων σημαντικών φορέων και οργανώσεων, με στόχο τη συντονισμένη δράση και τη μεταρρύθμιση πολιτικών και πρακτικών ενάντια στη σεξουαλική παρενόχληση στον χώρο εργασίας, διοργανώνει το ΚΜΟΠ – Κέντρο Κοινωνικής Δράσης και Καινοτομίας στις 22, 23 και 24 Φεβρουαρίου 2022. Στις διαδικτυακές αυτές συναντήσεις θα συζητηθούν, μεταξύ άλλων, το φαινόμενο της σεξουαλικής παρενόχλησης στον χώρο εργασίας και οι θεσμικές

Η σεξουαλική παρενόχληση στον χώρο εργασίας είναι ένα φαινόμενο που παρατηρείται συχνά που εκδηλώνεται με διάφορους τρόπους. Στην Ελλάδα, τουλάχιστον ένας στους δύο εργαζόμενους έχει υποστεί σεξουαλική παρενόχληση στον εργασιακό του χώρο, σύμφωνα με έρευνα που διεξήχθη στο πλαίσιο του ευρωπαϊκού προγράμματος TEAMWORK – combat sexual harassment in the workplace, στο οποίο συμμετέχει το ΚΜΟΠ (μπορείτε

Στην Ελλάδα, τουλάχιστον ένας στους δύο εργαζόμενους έχει υποστεί σεξουαλική παρενόχληση στον χώρο εργασίας, σύμφωνα με ανώνυμη διαδικτυακή έρευνα που διεξήχθη από τον Ιούνιο έως τον Σεπτέμβριο του 2020, στο πλαίσιο του ευρωπαϊκού έργου TEAMWORK – combat sexual harassment in the workplace.  Τα ευρήματα της έρευνας περιλαμβάνονται στη δημοσιευμένη εθνική έκθεση του έργου για τη χώρα μας. Σήμερα

Περισσότεροι από τους μισούς εργαζόμενους έχουν βιώσει σεξουαλική παρενόχληση στη διάρκεια της επαγγελματικής τους ζωής, ωστόσο σχεδόν το 40% αυτών δεν γνωρίζει τις διαδικασίες που πρέπει να ακολουθήσει το θύμα για να προστατευτεί. Τα στοιχεία αυτά προκύπτουν από έρευνα που διεξήγαγε το ΚΜΟΠ, στο πλαίσιο του ευρωπαϊκού έργου TeamWork, που έχει ως στόχο να συμβάλει

Διαδικτυακή έρευνα για την καταγραφή και αξιολόγηση του ισχύοντος πλαισίου και των πολιτικών που εφαρμόζουν οι επιχειρήσεις στην Ελλάδα ως προς την καταπολέμηση και αντιμετώπιση περιστατικών σεξουαλικής παρενόχλησης στον εργασιακό χώρο πραγματοποιεί το ΚΜΟΠ – Κέντρο Κοινωνικής Δράσης και Καινοτομίας, στο πλαίσιο του ευρωπαϊκού έργου TEAMWORK – combaT sExuAl harassMent in the WORKplace. Στόχος της